四川新闻网成都1月3日讯 成都市温江区委践行“城市让青年心暖心安心有家、青年与城市共担共进共成长”认知,以全域思维整合全域资源动员大学生向社区一线汇集,探索“四个引领”工作法,推动大学生社区实践计划走深走实,让广大青年在城市更有为、与城市共成长。
品牌活动引领,塑造双向奔赴责任意识
一是搭建“对话高校”平台,“柔性”表达温江产业发展、优良生态、医疗教育等核心优势,通过新媒体发布信息200余条,让更多青年大学生知晓温江。二是开展“感知温江”活动。邀请北京大学等知名高校、成渝地区高校及驻温高校200余名学生,深入温江“两河一心”核心发展区域开展感知活动10余次,撰写调研报告11篇,为温江经济社会发展献计献策。三是选树“温江代言人”。挖掘30名优秀大学生组建“青春讲解员”队伍,开展“蓉”耀青年、“青年讲给少年听”等宣讲60余场,广泛传达党的声音、传递青年心声。
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“感知温江行”品牌活动
需求聚合引领,搭建包容支持社会格局
一是链接高校力量。发起“温小青”校地志愿服务联盟,实现全域95个村社区与9所高校结对,采取“村社区需求端—高校志愿队伍供给端”双向奔赴项目化运作模式,开展服务项目200余项,培育西财少年财经素养等特色志愿服务15项,让高校青年力量与基层社区需求充分匹配、无缝衔接。截至目前,温江区注册青年志愿者7.3万名,发布志愿服务项目超5000个(数量居成都市第二),志愿服务时长突破10.4万小时。二是整合部门力量。发起暑期实习生招募,收集机关、国企、社区等岗位172个,为大学生实践搭建优质平台、提供必要保障。三是汇聚社会资源。引入社会力量,整合百利药业、国色天乡水上乐园等34家企业践习基地,为高校毕业生提供实习岗位近200个。
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“温小青”校地志愿服务联盟
社区更新引领,创造大有可为实践空间
一是释放团属阵地活力。拓展青年之家“三级体系”建设,现有青年之家旗舰店、社区店及共营店113家、志愿者服务小站167个,采取“青春设计、青年运营”思路,让载体运作成为青年社群发展的现实空间,培育“四时风雅”汉等10个青年社群,推动团属阵地从“建”到“活”质的跃升。二是贴合社区更新需求。汇聚防空洞改造、龙腾梵谷园区更新等需求,招募大学生为青年社区规划师,让青春智慧赋予社区新的价值与内涵。三是探索社会共建机制。在春江路社区试行团属阵地建设公益和商业6:4的业态占比配置,吸引社会企业投资500万元,招引6家企业进驻,以社会共建实现从“输血”转变为“造血”。
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依托青年之家培育的“四时风雅”汉文化青年社群
人才服务引领,畅通青年发展长远之路
一是政策靠前服务。以“三项靠前”助力“提醒服务”改革及“人才工作先行区”建设,开展政策进校园、进社区、进企业14场,服务大学生1500余人,将青年人才驿站、青年创业就业补贴等政策转化成为定向直达青年的“红利”。二是创新平台支撑。与电子科技大学等高校共建3个大学科技园、1个创新创业园,实施“赛事项目落地计划”,引入“互联网+”等赛事优质项目,推动3个全国金银奖项目落地,估值达5000万元。三是搭建就业桥梁。举办“公共就业服务进校园”系列活动,开展“周五线上就业日”岗位推介活动8期,涉及企业300余家、岗位近5000个,促进大学生充分就业。(陈凡坪)
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“筑梦青春·创响未来”成都市温江区创新创业嘉年华系列活动
暨成都市温江区第十届青年(大学生)创新创业大赛
(中国共产主义青年团成都市温江区委员会供图)
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